Haemme harjoittelijaa yleisötyötiimiin

ke 10.6.2026

Haemme harjoittelijaa yleisötyötiimiin

Haetaan harjoittelijaa yleisötyötiimiin 

Forum Marinum on meren puolella. Liity joukkoomme ja pääset mukaan näyttämään, mikä meressä on parasta ja ihmeellistä! Forum Marinumin merellinen kortteli tarjoaa kaupunkilaisille ja matkailijoille monipuolisia merellisiä elämyksiä. 

Haemme Forum Marinumiin korkeakouluharjoittelijaa ajalle 5.10.-5.12.2026. Harjoittelijana osallistut museolaiva Suomen Joutsenen kävijäkokemuksen uudistaminen –hankkeen tuotantoon sekä museomme yleisötyön suunnitteluun.

 

Työtehtäviäsi voivat olla esimerkiksi: 

Kokoelmien siirtoa & näyttelyn purkua

Tutkimusmateriaalien ja -aineistojen keruu ja läpikäynti sekä muihin tutkimusta ja sisällöntuotantoa tukevat työtehtävät

Näyttelytuotantoon liittyvät tehtävät

 

Sinulta ei edellytetä vielä museoalan kokemusta, mutta innostus ja kiinnostus museoalaa, vierailukohteita sekä museolaivoja kohtaan tukee menestymistäsi juuri tässä harjoittelussa. Työskentelemme tiimeissä, joten kyky toimia osana työryhmää on keskeistä onnistumisellesi.  

Harjoittelu tarjoaa monipuolisen katsauksen museotyöhön. Harjoittelun aikana pääset osallistumaan maailmanluokan museolaivaelämysten tuottamiseen ja kehittämään omaa osaamistasi näyttely- ja yleisötyössä. 

Harjoittelusta maksetaan palkkaa 1463 €/kk. Edellytämme korkeakoulun myöntämää harjoittelutukea/harjoitteluseteliä. 

 

Paikan hakeminen ja aikataulu: 

Toimita hakemuksesi ja CV otsikolla KORKEAKOULUHARJOITTELU 31.7. mennessä sähköpostitse osoitteeseen rekry@forum-marinum.fi . 

Käymme hakemuksia läpi elokuun alkupuolella. Olemme yhteydessä jatkoon valittuihin elokuun aikana. 

 

Henkilötietojen käsittely: 

Lähettämällä hakemuksen hyväksyt henkilötietojesi väliaikaisen tallentamisen rekry@forum-marinum.fi sähköpostilaatikkoon, jota pääsee organisaatiossamme tarkastelemaan rekrytointia hoitavat henkilöt. Hakemukset henkilötietoineen poistetaan rekrytoinnin päätyttyä, eikä tietoja käytetä mihinkään muihin tarkoituksiin kuin yhteydenpitoon rekrytoinnin aikana. 

< Lisää uutisia